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        办公室（党委办公室）。承担公文处理、会务管理、信息调研、档案管理、机要保密、来信来访、值班值守、国家安全等工作；组织实施政务公开、政府信息公开、税收宣传工作；组织实施督查督办工作。

       法制科。组织实施依法行政工作；承担规范性文件合法性审查、合规性评估、备案审查、清理等工作；承担重大执法决定法制审核工作；组织协调重大税务案件审理；组织办理行政复议、行政诉讼等事项；组织实施税收执法督察。

       货物和劳务税科。承担组织实施增值税、消费税、车辆购置税等和进出口税收的征收管理工作；承担相关税种和进出口税收具体业务问题的解释和处理；承担增值税发票管理；组织实施年度退税工作。

        企业所得税科。组织实施企业所得税征收管理工作；承担企业所得税具体业务问题的解释和处理；组织实施企业所得税的季（月）度预征、汇算清缴等工作。

        个人所得税科。组织实施个人所得税征收管理工作；承担个人所得税具体业务问题的解释和处理；组织实施个人所得税源泉扣缴、自行申报、汇算清缴、事后抽查等工作。

       财产和行为税科。组织实施房产税、城镇土地使用税、土地增值税、契税、城市维护建设税、印花税、资源税、环境保护税、车船税、耕地占用税和烟叶税等征收管理工作；承担相关税种具体业务问题的解释和处理。

       社会保险费和非税收入科。组织实施社会保险费和有关非税收入征收管理工作。

       收入核算科。研究拟订本单位税收、社会保险费和有关非税收入中长期规划；组织落实免抵调库年度安排；统筹协调组织收入工作，开展收入预测分析、预警分析和收入质量管理。

       纳税服务科。组织开展本单位纳税服务（含缴费服务，下同）工作；组织开展面向纳税人和缴费人的税法宣传、纳税辅导、咨询服务、办税服务和权益保护等工作。

       征收管理科。组织落实综合性税收征管法律、法规、规章及规范性文件；组织实施税务登记、纳税申报、普通发票管理等日常征管工作；组织落实信息化规划、方案和制度，实施本单位信息化建设、考核评价和验收工作。

       税收经济分析科。贯彻落实税收经济分析工作制度；运用税收数据对本地区经济运行情况开展动态监控分析；组织开展税收政策效应分析，跟踪评估减免税等政策实施效果；统筹本单位税收经济分析工作。

       财务管理科。贯彻落实本单位预决算管理、基建管理、会计核算管理、财务内控管理和政府采购、资产管理等规章、制度；审核汇编部门预算、决算,组织实施部门决算执行和公开工作；承担本单位财务管理工作。

       组织人事科。组织落实干部人事制度及税务人才队伍建设规划；承担人事、机构编制、公务员管理、干部考核等工作；承担工资、人事档案、专业技术职务管理等工作；组织开展本单位教育培训工作。

       考核考评科。贯彻落实绩效管理和数字人事工作发展规划、制度规范；分解落实上级下达的考评指标，拟订本单位年度绩效计划及考评指标，组织实施绩效考评工作；组织开展数字人事推行工作，承担数字人事日常管理。

       党建工作科。统筹和落实党群工作，宣传和执行党的路线方针政策；统筹本单位思想政治建设、意识形态建设、税务文化建设、精神文明建设和统战工作；配合实施巡察工作。

      机关党委。承担机关和派出机构党群工作。

      老干部科。承担机关和派出机构老干部工作。

      根据有关规定，设置党委纪检组，负责机关和派出机构党的纪律检查工作。